2024年3月21日，一機(jī)加全體在趙建文主任的組織下，利用班前會(huì)時(shí)間進(jìn)行了培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。

　　培訓(xùn)中，趙建文主任結(jié)合公司近期劉總對(duì)中層以上干部《認(rèn)清形勢(shì)  端正態(tài)度  對(duì)標(biāo)要求 做好工作》

的培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容。向大家分析了目前的形勢(shì)和現(xiàn)狀。指出在現(xiàn)階段形勢(shì)嚴(yán)峻的情況下，要抓住質(zhì)量年活動(dòng)契

機(jī)，擺正心態(tài)沉下心，積極好學(xué)多提升。在學(xué)習(xí)中提升自我業(yè)務(wù)水平，確保目前供貨周期短的情況下按時(shí)按

質(zhì)按量完成加工任務(wù)！

　　隨后，組織大家學(xué)習(xí)了《致加西亞的信》，呼吁全體員工學(xué)習(xí)羅文精神。羅文憑著他的忠誠(chéng)與信念完成

了把信送給加西亞的任務(wù)，這股精神就像公司里那些孜孜不倦，埋頭苦干的領(lǐng)導(dǎo)人和員工一樣，他們推動(dòng)了

公司事業(yè)的進(jìn)步。企業(yè)需要能“將信送給加西亞”的人，那些值得信賴，具有崇高使命感，可以被委以重任

的人，那些積極主動(dòng)，堅(jiān)韌不拔，積極和堅(jiān)決完成任務(wù)的人。羅文的道德品質(zhì)正是國(guó)家，企業(yè)和一個(gè)人事業(yè)

成功的有力支柱。羅文的敬業(yè)精神應(yīng)該作為我們每個(gè)人自身對(duì)待工作的標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)于工作任務(wù)不計(jì)得失，不怕

困難，忠于職守，愛(ài)崗敬業(yè)，積極采取行動(dòng)，全心全意地工作，高效地完成任務(wù)。

　　趙主任也充分強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)的重要性，團(tuán)隊(duì)強(qiáng)，才是強(qiáng)，只有團(tuán)結(jié)才有強(qiáng)大的能量！和團(tuán)隊(duì)共成長(zhǎng)，同進(jìn)

步，來(lái)實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)！

　　我們也堅(jiān)信在梁新文董事長(zhǎng)、總經(jīng)理劉長(zhǎng)勝的帶領(lǐng)下，全體員工上下齊心共奮斗，必將開(kāi)啟屬于信凱的

輝煌！